MILENIALSI A SUKCESJA MENEDŻERSKA. Czy jest nadzieja?

Trzydziestolatkowie często nie są przygotowani do zarządzania ludźmi w organizacjach. Nie rozumieją młodszych pracowników i nierzadko z góry oceniają ich negatywnie – Paweł Żebrowski z Polskiej Agencji Prasowej rozmawia z Krzysztofem Tarką z Tarka Executive’s.

Naszym zdaniem winny temu jest m.in. kryzys ekonomiczny lat 2007-2010, który przerwał na rynku ciągłość zarządzania.

Więcej na:

Zobacz inne artykuły z tej samej kategorii

NASZE PUBLIKACJE. Wiodące Wglądy
Publikacje

NASZE PUBLIKACJE. Wiodące Wglądy

Publikacje Tarka Executive’s oparte są na naszym wieloletnim doświadczeniu doradczym/ eksperckim oraz na oryginalnych Badaniach zarządzających prowadzonych przez naszą Firmę. Pracując na co dzień z Założycielami, Właścicielami, Prezesami i Zarządami…
NIEUDANE PRZYWÓDZTWO. Jak Nie Zarządzać
HomePublikacje

NIEUDANE PRZYWÓDZTWO. Jak Nie Zarządzać

A tak zaczyna się ta opowieść: „Historia Wiktora to historia sukcesu. Założył i od 15 lat konsekwentnie rozwija swój prywatny, rodzinny biznes. (…) Przez większość czasu Wiktor samodzielnie zarządzał rosnącymi…
LIDER W KRYZYSIE. Wywiad My Company z TES
Publikacje

LIDER W KRYZYSIE. Wywiad My Company z TES

Krzysztof Tarka, Wspólnik i Aleksandra Zyskowska, Analityk w obszernym wywiadzie dla wrześniowego wydania magazynu My Company Polska. Pandemia Covid-19 na stałe zmieniła firmy, uczelnie, organizacje i instytucje oraz sposób ich…

Ostatnie artykuły

Menu