Publikacje

NASZE PUBLIKACJE. Wiodące Wglądy

NASZE PUBLIKACJE. Wiodące Wglądy

Publikacje Tarka Executive’s oparte są na naszym wieloletnim doświadczeniu doradczym/ eksperckim oraz na oryginalnych Badaniach zarządzających prowadzonych przez naszą Firmę. Pracując na co dzień z Założycielami, Właścicielami, Prezesami i Zarządami mamy również dostęp do unikalnych źródeł informacji i opinii –…
DUMA MARKI™. Autobiografia Twórcy WSB-NLU

DUMA MARKI™. Autobiografia Twórcy WSB-NLU

Badanie Duma Marki™ Wyższej Szkoły Biznesu – National Louis University w Nowym Sączu przeprowadzone zostało według metodologii Tarka Executive’s. Jego wyniki zostały obszernie opisane w biografii Krzysztofa Pawłowskiego, byłego senatora RP, twórcy WSB-NLU w Nowym Sączu. W swojej książce cytuje…
JAK NIE UTONĄĆ PO AWANSIE. Puls Biznesu rozmawia z Tarka Executive’s

JAK NIE UTONĄĆ PO AWANSIE. Puls Biznesu rozmawia z Tarka Executive’s

Krzysztof Tarka w rozmowie z Mirosławem Konkelem dla wrześniowego wydania Pulsu Biznesu: lepiej odrzucić propozycję headhuntera niż przyjąć rolę, która nas przerasta. Na odmowę stać jednak tylko osoby o dużej samoświadomości i pokorze. W doborze pracy musimy umieć rozróżnić trzy…
POTRZEBNE ZMIANY. Co dalej?

POTRZEBNE ZMIANY. Co dalej?

A tak zaczyna się ta opowieść: „Historia Wiktora to historia sukcesu. Założył i od 15 lat konsekwentnie rozwija swój prywatny, rodzinny biznes. (…) Przez większość czasu Wiktor samodzielnie zarządzał rosnącymi rynkami, marką i organizacją. Samodzielnie podejmował i nadal podejmuje decyzje.…
LIDER W KRYZYSIE. Wywiad My Company z TES

LIDER W KRYZYSIE. Wywiad My Company z TES

Krzysztof Tarka, Wspólnik i Aleksandra Zyskowska, Analityk w obszernym wywiadzie dla wrześniowego wydania magazynu My Company Polska. Pandemia Covid-19 na stałe zmieniła firmy, uczelnie, organizacje i instytucje oraz sposób ich pracy. Najprawdopodobniej będziemy musieli również zarządzać innymi ludźmi, niż byliśmy…
WZORZEC SUKCESU. Wobec wyzwania

WZORZEC SUKCESU. Wobec wyzwania

Karina Obara/ Polska The Times rozmawia z Krzysztofem Tarka/ Tarka Executive’s o historycznych i obecnych Wzorcach Sukcesu, których powinniśmy uczyć dzieci, młodzież i nas samych – w miejsce analizy i rozpamiętywania źródeł porażki. Dziś na poziomie firm, NGOs i instytucji…
TRZEBA MIEĆ PLAN. PB rozmawia z Tarka Executive’s

TRZEBA MIEĆ PLAN. PB rozmawia z Tarka Executive’s

Gromadzimy nadmierne ilości jedzenia. Na gwałt kupujemy franki i euro. Zrywamy umowy i wstrzymujemy należne innym płatności. To atawistyczne zachowania służące gromadzeniu zasobów. Mają one nam pomóc przetrwać katastrofę, kryzys, nagłą zmianę. Najprawdopodobniej podpowiada je nam genom Homo Sapiens. Ale…
MILENIALSI A SUKCESJA MENEDŻERSKA. Czy jest nadzieja?

MILENIALSI A SUKCESJA MENEDŻERSKA. Czy jest nadzieja?

Trzydziestolatkowie często nie są przygotowani do zarządzania ludźmi w organizacjach. Nie rozumieją młodszych pracowników i nierzadko z góry oceniają ich negatywnie – Paweł Żebrowski z Polskiej Agencji Prasowej rozmawia z Krzysztofem Tarką z Tarka Executive’s. Naszym zdaniem winny temu jest…
SMUTEK PREZESA. Polityka rozmawia z Tarka Executive’s

SMUTEK PREZESA. Polityka rozmawia z Tarka Executive’s

Prezesi firm są sfrustrowani. Metody zarządzania, dzięki którym osiągali sukcesy, dziś zaczynają zawodzić. W dodatku nie są w stanie dogadać się z młodymi, którzy kiedyś ich zastąpią. Polityka rozmawia z ekspertami z Tarka Executive’s na temat wyzwania, wobec którego stoją…
BOHATEROWIE SĄ ZMĘCZENI. Kto Przejmie Pałeczkę?

BOHATEROWIE SĄ ZMĘCZENI. Kto Przejmie Pałeczkę?

„Kryzys przywództwa to nie wymysł dziennikarski, nie fikcja. Dotyczy polityki, gospodarki, biznesu. Jak przejawia się w firmach? Światło na sprawę rzuca adresowane do menedżerów i przedsiębiorców badanie Biznes-Ludzie 2016/ 17, które przeprowadziła firma Tarka Executive’s (TES) razem z Wyższą Szkołą…

Ostatnie artykuły

Pozytywna Zmiana

Menu